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如何更好地管理設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)?

眾所周知,設(shè)備維護(hù)管理工作當(dāng)中,其中一個很重要的環(huán)節(jié)是設(shè)備保養(yǎng)。本杰明·富蘭克林曾說過,百分補救,遠(yuǎn)不如一分預(yù)防。多一分有效的維護(hù)保養(yǎng),就會少十分救火維修。然而目前設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)存在以下問題:

  1. 設(shè)備超負(fù)荷運轉(zhuǎn)。為了保證生產(chǎn),設(shè)備經(jīng)常超負(fù)荷運轉(zhuǎn),生產(chǎn)時間與設(shè)備保養(yǎng)時間難以調(diào)度,設(shè)備維護(hù)部門安排維護(hù)保養(yǎng)計劃的行政工作開展困難,保養(yǎng)工作不到位,導(dǎo)致故障頻發(fā)。
  2. 維修標(biāo)準(zhǔn)不同。維修技術(shù)人員水平參差不齊,維修標(biāo)準(zhǔn)不同,致使設(shè)備長期帶病運行,降低設(shè)備使用年限,增加維修成本。
  3. 設(shè)備維護(hù)管理機制不健全。大部分維護(hù)工作采取點檢單打勾形式操作,維護(hù)人員保養(yǎng)意識薄弱,不會嚴(yán)格按照設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程保養(yǎng)設(shè)備,缺乏監(jiān)督機制,導(dǎo)致保養(yǎng)工作無法落實到實處。
  4. 經(jīng)驗豐富的設(shè)備維護(hù)人員的設(shè)備保養(yǎng)技能及經(jīng)驗無法保存。

基于傳統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)的管理模式的諸多弊端,可以結(jié)合PDCA循環(huán)和時下的設(shè)備維護(hù)管理系統(tǒng)很好的解決,如下:

1. 設(shè)置維護(hù)計劃模版把設(shè)備的使用手冊、維修檢驗標(biāo)準(zhǔn)、維護(hù)保養(yǎng)流程和專業(yè)的維護(hù)技能經(jīng)驗放在該模版中,規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化維護(hù)規(guī)程,從而保證維護(hù)經(jīng)驗不會因人員流動而流失,維護(hù)工作品質(zhì)和效率也不會因人員流動而降低。
2. 按照維護(hù)計劃執(zhí)行保養(yǎng)工作維護(hù)計劃分為周期性和非周期性,周期性維護(hù)計劃一般是生產(chǎn)部門與設(shè)備維護(hù)部門約定即成的,可以設(shè)置周期性維護(hù)計劃,按照釋放周期時間自動釋放;非周期性的維護(hù)計劃的具體執(zhí)行時間可能需要與生產(chǎn)部門協(xié)商,此類維護(hù)計劃可以手動釋放。工單會按照維護(hù)計劃模版釋放到具體執(zhí)行人員手機APP中。通過這種形式執(zhí)行保養(yǎng)工作,大大減少了維護(hù)部門行政工作。
3. 健全維護(hù)保養(yǎng)監(jiān)督機制保養(yǎng)工單可以通過強制掃描二維碼執(zhí)行,這樣既可保證維護(hù)人員到設(shè)備現(xiàn)場執(zhí)行保養(yǎng)工單,按照設(shè)置好的維護(hù)規(guī)程執(zhí)行保養(yǎng)工作記錄保養(yǎng)反饋,又可以輸出保養(yǎng)工單具體執(zhí)行情況的報表,實時追蹤監(jiān)控保養(yǎng)工作的執(zhí)行。除此之外,還可以實施抄表工作以及實時輸出抄表報表,實現(xiàn)無紙化辦公。
4. 分析保養(yǎng)數(shù)據(jù)并持續(xù)改進(jìn)維護(hù)計劃通過分析保養(yǎng)工作反饋信息,備件質(zhì)量以及保養(yǎng)報表,持續(xù)優(yōu)化維護(hù)計劃的模版,總結(jié)更好的維護(hù)經(jīng)驗,設(shè)置更加合理的維護(hù)計劃執(zhí)行周期和保養(yǎng)規(guī)程,從而降低故障率,優(yōu)化資源配置,節(jié)約維修成本。
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